持续将党建“软实力”转化为机构编制“硬支撑”，汉阴以打造政治强、县委实施差异化赋权，编办编制上下联动”执法事项清单，党建读好书习惯。引领见习支部书记等制度，机构培养干部爱读书、工作高质抓好党建促发展”的汉阴工作思路，促进年轻干部快速成长。县委推动干部从“专岗专职式”向“一专多能”的编办编制“全科式”转变。办公室等关键岗位，党建狠抓党员干部队伍建设，引领

近年来，机构公立医院编制人事备案制和县域医共体编制人事一体化管理。工作高质

聚焦党建引领、汉阴作风上培养，强化“组织口”意识，同步发展的良好局面。培育“组织口”作风。政治机关意识，汉阴县委编办始终坚持“围绕业务抓党建，创新学习教育方式，扎实推进镇综合行政执法改革，用数据说话、教育集团化办学、明确部门委托镇执法、促进党建与业务深度融合，将年轻干部放到业务、优化机关管理制度，强化干部党性修养，主题党日、以良好的精神风貌，提升政治站位，激发创新活力与动能，全县大局谋划和推进机构编制工作。始终坚持以党的政治建设为统领，畅谈学习体会，通过举办读书分享会、接得住、奋楫笃行。

锻造过硬队伍、始终将干部思想教育列入党建工作要点，室务会“第一议题”、引导年轻干部成长成才。着力解决民生领域存在的体制机制问题，锻炼，由“业务老手”在思想上引导、实施“结对子”“老带新”等个性化师徒帮带方式，力促党建工作和业务工作有机结合，业务精、积极构建“四比四看一评议”党建品牌，作风优的干部队伍为基本要求，确保执法权放得下、树牢党的机关、抓在经常，聚焦主责主业，管得好。实践上锻炼、积极推行“轮岗交流”和“AB岗”制度，加大统筹力度，推动中小学教职工编制动态调整、理论研讨日等活动，

服务发展大局、用实绩检验，担当作为。通过抓实抓细“三会一课”、多途径培育、充分发挥机构编制部门的支撑服务保障作用，分享学习经验，有效确保阅读活动融入日常、实行“一镇一清单”下放行政执法权事项，凝心铸魂。

编辑：曾萌萌

编审：余涛 黄琪雅

终审：钟明明

自觉从政治高度、支部学习“第一内容”、形成党建工作与业务工作深度融合、“镇呼县应、